（中華社會福利聯合勸募協會贊助）
遇到醫療糾紛該怎麼辦？
張雅婷（醫改會研究員）
有病求醫，每個人不就是希望將疾病治癒或是有效緩解症狀，倘若當醫療的結果不如預期時，醫療糾紛與醫病衝突可能就浮上檯面。早年協助醫療糾紛處理的資訊不多，加上媒體報導民眾灑冥紙抬棺的抗議，讓大眾誤以為如果遇到醫療糾紛，只能抬棺抗議或提告，最後總往往是醫病雙輸。
103 年
（中華社會福利聯合勸募協會贊助）
醫病交流談如何改善醫病關係
北投醫療群來訪
趙孟捷（醫改會研究員）
洪德仁醫師帶領畢業後第一年住院醫師至醫改會分享北投社區醫療群發展的經驗，其「用心」二字於各項推動計畫中展露無遺。洪醫師不僅僅提供醫療服務，也推展了各種活動關懷社區居民。他亦指出社區醫療群的發展於制度上受到許多阻礙，如論人計酬與轉診制度未落實，他期望能透過逐步將轉診納入醫院評鑑指標讓基層醫療的功能得以更臻成熟。
用藥安全新制
雲端藥歷、合理調劑量上路
雲端藥歷、合理調劑量上路
沈珮涵（醫改會研究員）
台灣公共政策論壇－自經區下的國際醫療
粗糙篩選過動兒 後遺症很大
李宏鎰（中山醫學大學心理系教授）
新北市衛生局預定針對全市國小二年級學童完成過動症篩檢，再請家長將量表得分高的孩子帶去特約醫院進行診斷治療。新北市衛生局本意是想協助輔導這群ＡＤＨＤ的學童，但如果實施方式粗糙，就會適得其反。
違反勞檢醫院名單再更新 公立醫院依然是壞榜樣
馬總統昨（二十）日出席就職六周年活動，到中國醫大校園時，有學生提到台灣血汗醫護過勞問題，總統回應「有哪家血汗醫院就告訴我」。醫改會在此報告馬總統，「臺北榮民總醫院鳳林分院」就在您就職六周年當日被查出違反勞基法第廿四條及第三十條第五項。
以下附件彙整自一〇一年至一〇三年五月廿一日之間，被各縣市政府勞檢單位查核出違反勞基法的醫療院所名單。醫改會發現不僅新增多家公立醫院，以往榜上有名的醫療院所，如長庚、榮總、台大醫院、馬偕、里安診所等，又再被查出違反勞基法之事實。除了給各地勞政單位一個掌聲，也在此籲請馬總統及衛生福利部能拿出魄力來好好管管這些醫院！
相關附件：
醫院評鑑打馬賽克 害馬總統竟不知血汗醫院在哪？！
劉梅君（醫改會董事長）
辜智芬（醫改會研究員）
朱顯光（醫改會研發組長）
辜智芬（醫改會研究員）
朱顯光（醫改會研發組長）
馬總統昨（20）日出席就職六周年活動，到中國醫大校園時，有學生提台灣血汗醫護過勞問題，總統回應「有哪家血汗醫院就告訴我」。為了不讓馬先生成為不知民間「疾」苦的總統，醫改會「立馬」報告總統，並「馬上」寄資料到總統民意信箱，請府方公開回應。
自經區醫療產業風險高
許立民（台大醫院創傷醫學部主治醫師）
台灣醫療因為有全民健保，一定程度保障國民醫療公平，很多弱勢、遊民等可以在不考慮個人的經濟狀況下，獲得應有的醫療。台灣醫療商品化的嚴重程度也因為全民健保，影響比國外輕；但也因為全民健保替台灣醫療支出設下屋頂上限，醫療支出相對其他已開發國家佔國民 GDP 比率偏低，因此造成醫療勞動環境惡化；我們用不足夠的錢，在生命無價與醫德的要求下，提供好品質的醫療，卻相對剝削所有醫療工作者的權利；也因為醫療環境的艱困，造成醫院經營者必須用更企業化的手法，提升組織的經營效率求得生存。這些是為何醫療經營者們會認為若開放自經區醫療產業，吸引外資，可以挹注健保，同時也可一定程度解決醫療工作者的收入。
VIP 佔滿急症床位
衛福部對於醫護人力評鑑的說法，您能接受嗎？
103 年年初，衛生福利部（下稱衛福部）公布「住院醫師工時」及「三班護病比」試評鑑成績。醫改會深入分析成績後，除了發現醫療院所在「三班護病比」上不合格率偏高，已於 4 月 23 日召開「七十一億全民健保費丟水裡」記者會，凸顯衛福部招攬護理人力方案失效之問題，亦發現幾處有待釐清之疑點：
一、多家醫療院所在「住院醫師工時」成績上有諸多遺漏值；
二、「住院醫師工時」及「三班護病比」所公布醫院家數不同；
三、如何計算住院醫師工時及休息時間？
一、多家醫療院所在「住院醫師工時」成績上有諸多遺漏值；
二、「住院醫師工時」及「三班護病比」所公布醫院家數不同；
三、如何計算住院醫師工時及休息時間？
健保實施 DRG1 後，住院人球會增加嗎？
沈珮涵（醫改會研究員）
Ｑ：醫院常說，健保住院實施 DRG（診斷關聯群）以取代現行論量計酬 / 實報實銷的制度後，住院人球會增加。這樣的說法合理嗎？
Ａ：