歷年醫改 - 全民健保

破解實施「家戶總所得」的五大疑慮

破解實施「家戶總所得」的五大疑慮


沈珮涵(醫改會研究員)

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健保永續─收入面改革專題

三年前二代健保修法,規劃十年的「家戶總所得」戲劇性地胎死腹中,中途殺出的變種「補充保費」,形同在不公平的爛尾樓上疊床架屋...學者研究指出,二代健保上路後「健保費水平公平」反而比一代健保惡化。衛福部 103 年 10 月 3 日公布《二代健保體檢報告》,提出「補充保費年度結算」方案,醫改會質疑衛福部放著更公平的制度不用,根本就是「假體檢、亂開藥」,難治健保費「不同所得類別不同命」、「不同職業身份不同命」、「單薪多眷家庭最苦命」和「一頭牛剝兩層皮真要命」等四大不公病症......
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    醫改會示警:補充保費逃費亂象多 健保公平性惡化 15%

    醫改會回應《二代健保體檢報告》記者會
    醫改會示警:補充保費逃費亂象多
    健保公平性惡化 15%
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    【補充保費越補越大洞】圓桌論壇

    【補充保費越補越大洞】圓桌論壇
    趙孟捷(醫改會研究員)
    補充保費實施之後,引起廣大民怨。由於健保收費方式分成多種身分與所得類別,且僅單筆就源扣繳,沒有結算程序,因此造成了許多行政的困難與收費上的不公。坊間也開始流傳各種逃費方式,以防止一頭牛被剝兩層皮。
    為了蒐集各方意見,醫改會邀請人民火大行動聯盟、工作傷害受害人協會、台灣大學工會、永豐商業銀行工會、台北市記帳業職業工會、家庭照顧者關懷總會、桃園產業總工會、婦女新知基金會,共同討論不同族群遇到什麼樣保費課徵的問題與共商可能的解決之道,以發聲督促政府啟動改革。
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    全民健保的組織社會學(醫改會創會董事長 張苙雲)

    全民健保的組織社會學
    張苙雲(醫改會創會董事長)
    前言
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